仁宏医药开展新任职干部述职评议活动

为切实提高各环节管理者执行力，弘扬敢于担当，履职尽责、真抓实干的良好风气，打造“想干事、能干事、干成事”的核心队伍。6月20 日下午，仁宏医药召开新任职干部述职评议会，公司董事长、总经理、领导班子成员、各部门负责人、党员代表、工会代表、各部门员工代表参加会议。

       会上，新任职干部依次上台述职，对照岗位职责和年度工作计划，汇报了半年工作取得的成绩、总结了工作经验和不足，提出下半年工作目标计划和具体措施。董事长对每位述职干部进行了现场点评，肯定了工作成绩的同时，也指出了存在的问题，对每位新任干部的工作和成长进步提出了殷切希望，并提出了下一步工作的具体要求。述职结束后，全体参会人员对述职情况进行了打分测评。

       通过本次评议活动，在领导干部与员工之间建立起一个面对面交流沟通的平台，增强了员工民主监督的实效性，使新任干部在工作中进一步鼓足了干劲，继续发扬敢担当比奉献的精神，以饱满的工作热情和严谨的工作态度积极投入到工作中去，不断凝心聚力、创新管理方式，持续提高管理水平，为仁宏医药的发展做更大的贡献。